Вакансия

Зоны ответственности и рабочие задачи:

• Руководство службой главного механика рудника (РММ);

• Разработка, согласование, утверждение и контроль выполнения планов (графиков) ТОиР техники и оборудования
• Разработка мероприятий по предупреждению внеплановых остановок техники и оборудования, продлению сроков службы узлов и деталей, межремонтных периодов, улучшению сохранности оборудования, повышению надежности его в эксплуатации.

• Разработка и внедрение мероприятий по замене малоэффективного оборудования высокопроизводительным, по сокращению внеплановых ремонтов и простоев оборудования, снижению затрат на ремонт и его содержание.
• Соблюдения норм и контроль расходования материалов, запчастей, агрегатов, узлов основного оборудования;
• Организация работы по учету наличия и движения оборудования, запасных частей, расходных материалов, составлению и оформлению технической и отчетной документации;
• Работа с сервисными организациями;
• Работа с контрольно-надзорными органами;

Квалификация успешного кандидата:

• Опыт работы в механической службе не менее 10-ти лет, в том числе на руководящих должностях не менее 5-х лет, в горнодобывающих, сервисных и производственных компаниях не менее 3-х лет.
• Высшее образование по специальности: «Горные машины и оборудование (Горные машины и комплексы), либо «Сервис транспортных и технологических машин и оборудования»;
• Опыт разработки нормативных документов в части ремонта горнотранспортного и механического оборудования, расходования основных материалов и средств на ремонтно-эксплуатационные нужды.
• Опыт разработки системы мер по увеличению долговечности, практичности техники и оборудования.
• Опыт организации системы мер по предупреждению простоев техники и оборудования, увеличению межремонтных сроков.
• Знания и опыт бюджетирования затрат на ТОиР, расчет сметы на произведение ремонта, подача заявок на закупку запчастей, сырья и прочих расходных материалов, требуемых при эксплуатации горно-транспортного и механического оборудования.

Наше предложение:

• Место работы: начало строительства нового горно-обогатительного комбината, р-н г. Бодайбо, Иркутской области
• График работы: вахтовый (2/1)
• Гарантированно высокая оплата труда; своевременные выплаты без задержек каждые 2 недели. оплачиваемая межвахта;
• Возможности увеличить свой доход для каждого сотрудника: премирование по итогам года, бонусы за личную эффективность (конкурс «лучший по профессии»); карьерный рост;
• Оплата 100% стоимости проезда из любого города России, полная компенсация медицинского осмотра;
• Комфортное бесплатное проживание в современном вахтовом поселке: благоустроенные общежития; столовая, баня, прачечная, спортивные площадки и спортзал, медпункт, магазин, мобильная связь и Wi-Fi;
• Обеспечение спецодеждой, средствами индивидуальной защиты;
• Качественное и разнообразное комплексное питание (для покрытия расходов на питание выплачивается надбавка к заработной плате);
• Современная техника и оборудование, контроль исполнения требований охраны труда и техники безопасности;
• Дружный коллектив, профессиональный и уважающий руководитель, программы обучения, повышения квалификации, развития карьеры.