Специалист по подбору персонала
Зоны ответственности и задачи:
А) Подбор производственного персонала (рабочие и инженерно-технические специальности)
- Снятие заявки на подбор;
- Размещение анонсов вакансий;
- Отработка отклика и прямой поиск кандидатов;
- Проведение собеседований (телефонные интервью, видео конференции);
- Сбор и анализ документов кандидата;
- Организация рассмотрения кандидатов заказчиком (представление кандидата, помощь в организации интервью при необходимости (дистанционно); получение обратной связи и контроль статусов рассмотрения, фиксация решения по выбору финалиста);
- Согласования условий найма кандидата.
Б) Поддержка и сопровождение процесса приема на работу
- Организация прохождения проверки документов кандидата;
- Контроль статуса прохождения первичного медицинского осмотра;
- Координация и контроль сроков заезда;
- Передача электронных документов кандидата в службу кадрового администрирования.
В) Участие в проектах HR дирекции, направленных на удержание, развитие, построение карьеры внутри компании:
- Курирование программ развития и ИПР сотрудников;
- Организация научно-производственных конференций по обмену опытом;
- Формирование и развитие программ кадрового резерва.
Квалификация и экспертиза успешного кандидата:
- Желание развиваться в сфере подбора персонала;
- Готовность работать в высоком темпе (около 40 вакансий в работе у одного рекрутера);
- Умение и желание выстраивать эффективное взаимодействие с кандидатами разного социального статуса, интерес к людям, толерантность;
- Готовность работать с вакансиями технического профиля, вникать в производственные процессы;
- Умение эффективно выстраивать дистанционные коммуникации с кандидатами, заказчиками и партнерами ( весь процесс поиска и согласования кандидата ведем удаленно);
- Знание эффективных источников привлечения кандидатов, готовность предлагать и внедрять новые инструменты
- Системность, внимательность к деталям и документам
Мы предлагаем:
- Работа в крупной золотодобывающей компании – ТОР 10 отрасли;
- Интересные масштабные задачи и крутые проекты за пределами функции найма;
- Отличные возможности для реализации Ваших идей – поддерживаем и приветствием инновации, помогаем воплощать их в жизнь;
- Конкурентный уровень заработной платы, расширенный пакет социальных гарантий;
- Сплоченный, дружный коллектив: готовы поддержать, помочь, поделиться опытом и знаниями, зарядить энергией;
- Удобное расположение офиса (б-р Гагарина), все необходимые ресурсы для эффективной и приятной работы;